欧美一级aa在线播放|超碰中文在线观看亚洲黄片欧美黄片|久久大姐风流女人妖人妖人妖人妖|国产女同永久免费|青青久草福利视频|日韩中文字幕亚欧第一页|日韩欧美一二三|日韩aaaaaaaAV在线观看|精品奶水一区二区三区在线|午夜美女久久久久美女

網(wǎng)站導(dǎo)航

勞務(wù)派遣

您現(xiàn)在的位置:首頁>勞務(wù)派遣

勞務(wù)派遣公司經(jīng)營服務(wù)四大基本原則
發(fā)布日期:2020-08-13

 一、雇員租賃

勞務(wù)派遣的本質(zhì)是雇員租賃,"派遣"一詞并不適用于解釋勞務(wù)派遣經(jīng)營活動的法律關(guān)系和業(yè)務(wù)特征。"租賃"一詞卻能概括勞務(wù)派遣所有業(yè)務(wù)特征,并合理解讀勞務(wù)派遣復(fù)雜的三方法律關(guān)系。

租賃與一樣更適用于解釋勞動力與工作單位之間的法律關(guān)系。

以生產(chǎn)線承包為特征的勞務(wù)合作,因為不存在租賃關(guān)系而并非勞務(wù)派遣,也不適宜簽訂勞務(wù)派遣合同。

二、同工同酬

現(xiàn)行法律制度規(guī)定勞務(wù)派遣用工單位,應(yīng)當實行同工同酬制度,但人社部相關(guān)司局負責(zé)人確表示,雖然勞務(wù)派遣職工享有與用工單位的勞動者同工同酬的權(quán)利,但同工同酬不包括福利和社會保險。

同工同酬可以簡單地理解為,相同崗位、相同等級的員工,應(yīng)該執(zhí)行同等工資待遇標準。但這樣就容易被異化為,用工單位應(yīng)對同工同酬的一種對策。

三、拒絕墊付

現(xiàn)行法律制度明確了勞務(wù)派遣三方法律關(guān)系中,用工單位應(yīng)當實際承擔(dān)派遣員工工資和社保費用。這就是勞務(wù)派遣公司不墊付原則的法律基礎(chǔ),也就是說派遣公司不為用工單位墊付派遣員工工資和社保費用。

一旦派遣公司不能堅持原則,為用工單位墊付上述費用,也就意味著無形中極大地增加自身的經(jīng)營風(fēng)險。

四、受益歸責(zé)

《侵權(quán)責(zé)任法》規(guī)定:"派遣員工因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的,由接受勞務(wù)派遣的用工單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任;勞務(wù)派遣單位有過錯的,承擔(dān)相應(yīng)的補充責(zé)任。"

"誰用工,誰受益"是一種普通常識,"誰受益,誰擔(dān)責(zé)"則是利益義務(wù)對等的基本原則。

派遣員工一旦出現(xiàn)工傷事故,工傷保險待遇賠償不足部分則應(yīng)由真正用工受益方即用工單位負責(zé)承擔(dān)。







公司地址:滕州市塔寺北路西側(cè)北辛路南側(cè)翔宇經(jīng)典小區(qū)B座1503室 電話:13296378679 聯(lián)系人:姚家元 (業(yè)務(wù)總監(jiān))
Copyright ? 2020 滕州市元宏人力資源服務(wù)有限公司 All Rights Reserved. 魯ICP備2021005006號-1 技術(shù)支持:滕州信息港